Usługi

Oferujemy 3 różne usługi, których celem jest ułatwienie funkcjonowania osobom prywatnym, zespołom i liderom.


Optimal coaching



Istnieją 2 rodzaje Optimal Coaching. Nasi trenerzy pomagają klientom (rozwiązanie zewnętrzne), aby mogli pomóc sobie samym (rozwiązanie wewnętrzne).

Rozwiązanie zewnętrzne – nasi trenerzy pomagają klientom w:

  • Zdefiniowaniu osiągalnych celów,
  • Odkryciu, co funkcjonuje prawidłowo,
  • Wyobrażeniu sobie lepszej przyszłości,
  • Zaproponowaniu pozytywnych działań,
  • Monitorowaniu i ocenie wyników.

Rozwiązanie wewnętrzne – klienci:

  • Rozpoznają swoje potrzeby,
  • Są zaangażowani w odkrywanie tych potrzeb,
  • Używają pozytywnych emocji, skojarzeń, wyzwań i zachowań wykorzystują swoje zainteresowania, mocne strony, uzdolnienia,
  • Obserwują siebie i sami oceniają rezultaty.

Nasi trenerzy pomagają klientom:

  1. Spojrzeć z innego punktu widzenia i zacząć obiektywnie analizować negatywne
    i pozytywne emocje,
  2. Zrozumieć jak zmieniają się ich emocje,
  3. Odkryć co powoduje zmianę ich emocji,
  4. Odkryć jaki wpływ na ich życie mają emocje,
  5. Wyrażać więcej emocji pozytywnych niż negatywnych, dzięki czemu czują się bardziej zaangażowani i pełni energii, elastyczni i kreatywni.
  6. Motywujemy, umacniamy i wspieramy klientów przez cały proces treningu.
  7. Optimal Coaching jest to proces, który mobilizuje mocne strony klienta, jego zainteresowania, pozytywne emocje i wyzwania, aby pomóc mu stać się liderem we wszystkich dziedzinach życia.


Team Booster Package



Wszechstronny pakiet, który ma na celu podniesienie poziomu zaangażowania, motywacji, wydajności i samopoczucia twojego zespołu, zawiera:

  1. Pełną ocenę mocnych stron wszystkich członków zespołu,
  2. Sprawozdanie zawierające opis zespołu, z wyszczególnionymi zarówno jego mocnymi i słabymi stronami, jak również stopniem ich wykorzystania,
  3. Spersonalizowany plan rozwoju, który zawiera strategie mające wzmocnić mocne strony zespołu, które nie są w pełni wykorzystywane oraz zarządzać zarówno wyzwaniami jak i ryzykiem stojącym przed zespołem,
  4. Jest on idealny dla zespołów o różnej liczbie członków oraz znajdujących się
    w dowolnym miejscu.


Optimal Leadership Master Class



Jest to opcja dla liderów, managerów i decydentów. Będzie on zaprojektowany tak, aby sprostać twoim wymaganiom oraz będzie zawierać:

  1. Najważniejsze aspekty Outstanding Leadership,
  2. Proces tworzenia wizji, który sprosta twoim potrzebom biznesowym,
  3. Zastosowanie mocnych stron w celu doprowadzenia zmian,
  4. Szanse na stworzenie stanu przepływu,
  5. Wykorzystania podejścia doceniającego jak jedno z rozwiązań,
  6. Wzmocnienie pozytywnych emocji i wytrwałości,
  7. Sposoby na stworzenie jak najlepszego sposobu myślenia,
  8. Różne sposoby na wzmocnienie motywacji i samopoczucia u innych,
  9. Pomysły na budowanie długotrwałych relacji z waszymi klientami,
  10. Połączenie powyższych elementów jako kluczowych praktyk w miejscu pracy.